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农民工出国劳务的这些坑

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农民工出国劳务的这些坑

发布日期:2019-05-24 00:00 来源:http://www.dlaojia.com 点击:

出国劳务对不少农民工来说是一个遥不可及的梦。而在中国某些地区,会盖房、会修路、会做木工的农民工,早在10多年前就尝到了出国的甜头—人们称之为“打洋工”。有保姆去加拿大打洋工,每天工作8小时,有双休,月薪不低于15000元,工作两年即可申请绿卡。


大连出国劳务公司介绍说,“打洋工”指的是出国打工,1992年以来,中国境外就业人员总数已达10万人,主要分布在日本、韩国及东南亚、中东、非洲、欧洲、美洲等地,从事的工种主要为纺织、机械制造、建筑、水产品养殖加工、餐饮、护理、医疗卫生等,到境外工作人数的总量还在逐年递增。出国人员在文化方面的要求会高些:首先是要具备技能,如缝纫工、热处理工都要有专业技术。外语水平也有的要求。至于学历文凭国外并没有很高的要求。普通劳务高中和中专以上文化程度即可,高档劳务只须本科学历。


报名前,你要重点了解去的国家和地区、经营公司和外国雇主的名称,做什么工作、工作期限、有没有试用期、每月或每周工作天数、每天工作时间。工资待遇包括月基本工资、超时和节假日加班费、工资和加班费发放方法。一般情况下,外国雇主会直接将工资支付给你,或者通过经营公司转交给你,或者存入你的银行户头。同时,你可以要求经营公司出示商务部颁发的《对外劳务合作经营资格证书》或《对外承包工程经营资格证书》复印件、与雇主签订的合同、地方商务主管部门出具的外派劳务项目审查表。 


适应性培训将帮助你进一步了解有关国家的情况,了解你出国工作的基本权利和义务,帮助你更快适应国(境)外工作以及提高你的维权能力。你参加培训并考试合格后,才能取得《外派劳务人员培训合格证》。没有《外派劳务人员培训合格证》,你不能被派往国外务工。 在签订合同时,要特别注意合同中必须有下列内容:工作地点、职业工种、劳动条件、工作时间、休息休假、劳动报酬、保险、交通、生活条件、违反劳动合同应承担的责任、合同变更及解除劳动合同条件、女工和特殊工种劳动保护条件、纠纷和争议处理、工伤亡事故处理等。 


出国(境)后,外国雇主除支付你工资和加班费外,一般情况下,还负担以下费用:伙食、住宿、煤气和水电费、上下班交通费、所得税、医疗保险(有的国家如日本,牙病不在医疗保险之内)和人身伤亡保险、出国(境)和回国的机票、劳动保护用品以及雇主向当地政府交纳的保证金等。需要提醒你的是,你不要与个人签订《外派劳务合同》。此外,必须保存好所签订的每一份合同,一旦出现纠纷,它将是你维护自己的合法权益的重要法律依据。

 

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